[À̵¥Àϸ® ±èÅÂÇü ±âÀÚ] Áß¼Òº¥Ã³±â¾÷ÀÎÁõ¿ø(¿øÀå ¾öÁø¿±, KOSRE)Àº ±¹°¡Ã¶µµ°ø´Ü(ÀÌ»çÀå À̼ºÇØ, KR)ÀÌ Àαǰ濵 ÃßÁø ü°è ±¸Ãà ³ë·ÂÀ» ÀÎÁ¤¹Þ¾Æ Àαǰ濵½Ã½ºÅÛ(HRMS, Human Rights Management System) ÀÎÁõÀ» ȹµæÇß´Ù°í 4ÀÏ ¹àÇû´Ù.
Àαǰ濵½Ã½ºÅÛ ÀÎÁõÀº ±¹Á¦ÀαǼ±¾ð°ú ±¹°¡ÀαÇÀ§¿øȸÀÇ Àαǰ濵 °¡À̵å¶óÀÎÀ» ±â¹ÝÀ¸·Î ±â¾÷¡¤±â°ü¡¤´Üü µî Á¶Á÷¿¡ Àû¿ë °¡´ÉÇÑ ¼öÁØÀÇ ¿ä±¸»çÇ×°ú ISO(±¹Á¦Ç¥ÁØȱⱸ) Ç¥ÁØÀÇ HLS(High Level Structure) ±¸Á¶¿¡ ¸Â°Ô °³¹ßµÈ ÀÎÁõ Á¦µµ´Ù.
ÀÎÁõÀº Á¶Á÷ÀÇ Àαǰ濵¿¡ ´ëÇÑ ¹æħ°ú ¸ñÇ¥ ¼ö¸³°ú ü°èÀûÀÎ °ü¸®, ±¹Á¦»çȸÀÇ Àαǰ濵 ¿ä±¸»çÇ× ÀÌÇà ¿©ºÎ µî¿¡ ´ëÇÑ °´°üÀû ½É»ç¸¦ ÅëÇØ È¹µæÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.
±¹°¡Ã¶µµ°ø´ÜÀº 2015³â ÀÚü ÀαǼ±¾ð¹®À» ÅëÇØ ÀαÇÁ¸Áß ½ÇÇö ÀÇÁö¸¦ ¾Ë¸° ÀÌ·¡·Î ÀαǺ¸È£ °æ¿µ½Ã½ºÅÛÀ» ±¸ÃàÇϱâ À§ÇÑ ³ë·ÂÀ» Áö¼ÓÇØ ¿Ô´Ù.
Á÷Àå ³» ±«·ÓÈû ¹× ¼ºÈñ·Õ¡¤¼ºÆø·Â¡¤½ºÅäÅ· ¿¹¹æÀ» À§ÇÑ ³»ºÎ ±ÔÁ¤À» Á¦Á¤ÇÏ¿´À¸¸ç, Àαǰ濵 Áø´Ü ÇÁ·Î¼¼½º¸¦ ¼ö¸³ÇÏ¿© Á¤±âÀûÀ¸·Î ±â°üÀÇ Àαǰ濵 ½ÇÅÂ¿Í ÀαÇħÇØ À§ÇèÀ» ÆľÇÇÏ°í ÀÖ´Ù.
±¹°¡Ã¶µµ°ø´ÜÀº À̹ø ÀÎÁõ ½É»ç¿¡¼ ´Ù¾çÇÑ ÀÌÇØ°ü°èÀÚ À뱂 º¸È£ ³ë·ÂÀ» Ưº°È÷ ³ô°Ô Æò°¡¹Þ¾Ò´Ù. ³»ºÎ ÀÓÁ÷¿ø»Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó ¿ÜºÎ ÀÌÇØ°ü°èÀÚ¸¦ À§ÇÑ ÀαÇħÇØ ±¸Á¦ ÀýÂ÷¸¦ Á¦°øÇÏ°í, KRûÃáÀÌ»çȸ, KR±¹¹Î¸àÅä´Ü µî ¿©·¯ Á¾·ùÀÇ ¼ÒÅëä³ÎÀ» ¿î¿µÇÏ¿© Àαǰ濵 ÃßÁø¿¡ ÀÖ¾î ÀÌÇØ°ü°èÀÚ¸¦ Æø³Ð°Ô °í·ÁÇϱâ À§ÇØ Èû¾²°í ÀÖ´Ù.
À̼ºÇØ ÀÌ»çÀåÀº ¡°¿ÃÇغÎÅÍ ÀÚü ÀαǽÇÅÂÁ¶»ç ´ë»óÀ» °ø´Ü ÀÓÁ÷¿øÀº ¹°·Ð Çù·Â»ç Á÷¿ø±îÁö È®´ëÇÏ¿© ½ÃÇàÇÒ ¿¹Á¤¡±À̶ó¸ç, ¡°°ø´Ü »ç¾÷À¸·Î ¿µÇâÀ» ¹Þ´Â ¸ðµç »ç¶÷ÀÇ ÀαÇÀÌ º¸Àå¹Þµµ·Ï ³ë·ÂÇÏ¿© SOC ºÐ¾ß¸¦ ´ëÇ¥ÇÏ´Â ±â°üÀ¸·Î¼ »çȸÀû Ã¥ÀÓÀ» ´ÙÇÏ°Ú´Ù¡±°í ¹àÇû´Ù.
¢º ´ç½ÅÀÇ »ýÈ° ¼Ó ¾ðÁ¦ ¾îµð¼³ª À̵¥Àϸ® ¡®½Å¹® PDF¹Ù·Îº¸±â¡¯ ¢º ½º¸¶Æ® °æÁ¦Á¾ÇÕ¹æ¼Û ¡®À̵¥Àϸ® TV¡¯ | ¸ð¹ÙÀÏ ÅõÀÚÁ¤º¸ ¡®ÅõÀÚÇ÷¯½º¡¯ ¢º ½Ç½Ã°£ ´º½º¿Í ¼Óº¸ ¡®¸ð¹ÙÀÏ ´º½º ¾Û¡¯ | ¸ð¹ÙÀÏ ÁÖ½Ä ¸Å¸Å ¡®MPÆ®·¡ºí·¯¥±¡¯ ¢º Àü¹®°¡¸¦ À§ÇÑ ±¹³» ÃÖ»óÀÇ ±ÝÀ¶Á¤º¸´Ü¸»±â ¡®À̵¥Àϸ® ¸¶ÄÏÆ÷ÀÎÆ® 3.0¡¯ | ¡®À̵¥Àϸ® º»µåÀ¥ 2.0¡¯ ¢º Áõ±ÇÀü¹®°¡¹æ¼Û ¡®À̵¥Àϸ® ON¡¯ 1666-2200 | ¡®ON½ºÅ¹·Ð¡¯ 1599-2203 £¼¨ÏÁ¾ÇÕ °æÁ¦Á¤º¸ ¹Ìµð¾î À̵¥Àϸ® - ¹«´ÜÀüÀç & Àç¹èÆ÷ ±ÝÁö£¾
|